À 𝐪𝐮𝐨𝐢 𝐬𝐞𝐫𝐭 𝐥𝐚 𝐫𝐢𝐠𝐮𝐞𝐮𝐫 𝐞𝐧 𝐒𝐒𝐓? Supposons que vous avez été « sur la coche » comme organisation. Vous avez: -Fait vos analyses de risques -Impliqué vos employés dans leur réalisation -Mis en place des programmes et procédure qui répondent à la règlementation applicable...
𝐋𝐞 𝐜𝐨𝐨𝐫𝐝𝐨 𝐒𝐒𝐓 𝐪𝐮𝐢 𝐜𝐨𝐦𝐩𝐞𝐧𝐬𝐞 𝐥𝐞𝐬 𝐫ô𝐥𝐞𝐬 𝐝𝐞 𝐠𝐞𝐬𝐭𝐢𝐨𝐧 La SST est de la GESTION de risques… et qui fait de la GESTION dans une organisation? Des GESTIONNAIRES. Quand il y a un MANQUE D’APPROPRIATION DES RÔLES DE GESTION, que se passe-t-il? Par défaut on...
𝐕𝐨𝐬 𝐜𝐨𝐦𝐢𝐭é𝐬 𝐒𝐒𝐓 𝐝𝐞 2025 𝐬𝐨𝐧𝐭 𝐝𝐚𝐧𝐬 𝐥𝐚 𝐜𝐚𝐭é𝐠𝐨𝐫𝐢𝐞 « 𝐉𝐞 𝐩𝐫é𝐟è𝐫𝐞𝐫𝐚𝐢𝐬 𝐨𝐮𝐛𝐥𝐢𝐞𝐫 »? Vous n’êtes définitivement pas seul à vivre: – Les réunions interminables de liste d’épicerie – L’absence de priorités qui fait qu’on passe les enjeux de...
Ta job en SST est Föktup? Il est temps de te procurer le livre « Le mode d’emploi de la job SST Föktup ». Tu y trouveras entre autres comment : Éviter les organisations Föktup en SST Te positionner dans une organisation Föktup Prévenir la répétition des paterns Föktup...
Avant les fêtes une organisation me décrivait leur approche en SST qu’ils avaient baptisée la « boucle humaine ». Je leur demande en quoi cela consiste et ils me décrivent le topo ainsi: – Les superviseurs doivent observer les employés travailler X fois...
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