Pour ceux qui misent sur la « sensibilisation » en SST…
« Je lui ai dit de … »
« On en parle… »
« J’ai fait un rappel sur… »
« J’ai sensibiliser mon équipe à… »
« Nous avons fait un coaching sur… »
Voilà des termes que l’on entend de manière plus que commune au quotidien en SST.

En lien avec ceci, voici une question intéressante:
Lorsque vous réalisez une action en SST, vous désirez la voir efficace pour combien de temps?
Je suis certain que vous avez répondu: « Pour TOUJOURS »

Maintenant posons-nous une autre question:
La sensibilisation est une action qui a une PÉRENNITÉ de combien de temps?
-2 minutes?
-2 heures?
-2 jours?
-2 semaines? (si vous êtes chanceux…)
-Mais dans deux mois… qui se souviendra de votre sensibilisation? Très peu de gens
-Et dans deux ans?… définitivement PERSONNE. Retour à la case départ!

Pourquoi le mot SENSIBILISATION ne se retrouve pas dans la loi? Pour cette raison: La sensibilisation n’a pas de PÉRENNITÉ.
Par contre toutes les lois en SST préconisent: L’élimination et la réduction à la source… parce que cela a de la pérennité.

Maintenant, si vous désirez en savoir plus sur comment bien gérer les risques avec pérennité, ainsi que vos rôles et responsabilités de gestion en SST, consultez la formation à ce sujet sur le site de FerronSST.

Bonne journée
Ferron